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Das Brüderklinikum Julia Lanz in Mannheim ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Krankenhaus der Zentralversorgungsstufe und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. An unseren zwei Standorten Theresienkrankenhaus und Diako führen wir mit über 2.400 Mitarbeitenden 14 medizinische Fachabteilungen. Gesellschafter des Unternehmens ist die Barmherzige Brüder Trier gGmbH (BBT-Gruppe). Die BBT-Gruppe mit Sitz in Koblenz ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.

Für die Gefäßchirurgie am Theresienkrankenhaus  in Mannheim suchen wir im Umfang einer Vollzeitbeschäftigung unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung als

Gesundheits- und Krankenpfleger mit Zusatzqualifikation im Wundmanagement (w/m/d) 

      Ihre Aufgaben

    • umfassende Versorgung unserer Patienten, einschließlich Überwachung ihrer Vitalfunktionen, Medikamentenverabreichung und Durchführung ärztlicher Anordnungen
    • Fachgerechte Versorgung und Dokumentation von akuten und chronischen Wunden nach aktuellen Standards 
    • Durchführung und Kontrolle von individuellen Wundbehandlungsplänen
    • Dokumentation aller Pflegemaßnahmen zur Qualitätssteigerung der Versorgungsleistung 
    • enge Zusammenarbeit und Kommunikation im interdisziplinären Team um eine effiziente und koordinierte Versorgungsleistung sicherzustellen
    • Schulung und Anleitung von Kollegen sowie Beratung von Patienten und Angehörigen im Bereich Wundmanagement
    • Ihr Profil

    • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
    • Expertise in der modernen Wundversorgung, gerne mit Zusatzqualifikation im Wundmanagement (z. B. ICW®, DGfW oder vergleichbar) 
    • Idealerweise Erfahrungen in der Gefäßchirurgie
    • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
    • Empathisches Auftreten und Freude an der Arbeit im Team
    • sicherer Umgang mit digitaler Dokumentation und pflegerischer Software
    • Warum sollten Sie sich für uns entscheiden?

    • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interprofessionellen, motivierten Team, eine Einarbeitung durch Praxisanleiter
           sowie teamorientierte und konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Umfeld.
    • Ein breites Spektrum an finanzierten Fort- und Fachweiterbildungen.
    • Möglichkeit, im Rahmen unseres Transformationsprozesses aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
    • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas mit regelmäßigen Entgelt-Steigerungen, einer attraktiven
           betrieblichen Altersvorsorge sowie Zuschlägen für kurzfristiges Einspringen.
    • Betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder im Alter von 0 - 3 Jahren mit Betreuungsmöglichkeiten von 07:00 bis 16:30
           Uhr.
    • Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Angeboten zu Ferienfreizeiten
           sowie der Möglichkeit der flexiblen Dienstplangestaltung über den Personalpool Pflege nach Elternzeit oder bei
           Wiedereinstieg.
    • Großer Arbeitgeber, wertschätzende Zusammenarbeit in unserer Dienstgemeinschaft. 
    • Zusätzlich zum Jahresurlaub von 30 Tagen stellen wir Sie für Fortbildungen und Exerzitien frei. 
    • Die christliche Fest- und Feierkultur ist uns wichtig: Heiligabend und Silvester sind dienstfreie Tage, auch Karneval feiern
           wir.
    • Ermäßigte Einkaufskonditionen bei zahlreichen Partner-Unternehmen, Einkaufskonditionen der Caritas, vergünstigte
           Mitarbeiterpreise. 
    • Betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundheitssport, einschließlich Mitarbeiterrabatt für Fitnessstudios.
    • Und auch das: Wohnmöglichkeiten im Personalwohnheim an verschiedenen Standorten auch für private Zwecke, die
           Möglichkeit zum Erwerb eines Deutschlandtickets als Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel sowie eines Leasingrads
           (Company Bike), ein großes Angebot an Fachweiterbildungen und vieles mehr. 


    • Ihre Chance!

      Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.


      WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB

      Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Anette Buhles, telefonisch unter (06 21) 8102 - 2300 zur Verfügung.


      IHRE ONLINE-BEWERBUNG RICHTEN SIE BITTE AN:


      Brüderklinikum Julia Lanz
      Theresienkrankenhaus, Personalabteilung
      Bassermannstraße 1
      68165 Mannheim


      Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.

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      Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.
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